자소서 · 삼성전자 / 회로설계
회사를 7개월 정도 다니다가 퇴사하고 현재 취준하고 있습니다. 자소서를 적는 중인데, 지원하려는 회사가 대학원에서의 설계 경험 보다는 7개월 다닌 회사에서 설계 했던 경험과 유사해서 자소서를 적는데 있어 회사에서의 설계 경험을 대학원에서의 경험으로 녹아내서 자소서를 작성하려고 하는데, 말도 안되는 짓일까요???? 차라리 경력사항에 전 회사 7개월 경력을 적고 회사에서의 경험으로 적는게 나을까요???
2024.12.04
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현재 광명상가라인 대학 졸업 후 중소기업에서 회로설계 직무로 근무중입니다. 학점은 3.6점대이고 학부때는 학연생을 하다가 4학년 2학기에 현장실습을 진행한 기업에서 계속 근무중입니다. 총 근무기간은 1년정도가 되겠네요. 길진 않습니다만 근무기간동안 프로젝트 두어개정도 진행하면서 보드도 한 두개정도 떠보고 그 과정에서 아트웍이나 PCB, SMD 등의 과정 경험 정도는 겪어보았습니다. 보드는 주로 통신 제어보드, RF설계가 포함되어 있었으며 주로 회로설계를 하였으나 기본적인 FPGA Logic 정도는 서포트 할 정도는 되는것 같습니다. 삼전은 회설을 석박사급으로 주로 채용한다던데 이정도면 경쟁력이 있을지 궁금합니다.
안녕하세요 전력전자 HW개발에 관심있는 학생입니다. 목표로 하고있는 기업은 선호순으로 삼성전자 DA사업부, 현대모비스 의왕,마북 그리고 한화에어로, 한화시스템입니다. 주변 현직자들한테도 물어봤지만 더 많은 정보를 얻고싶어서 질문 남깁니다. 전력전자분야 취업으로 도움이 될만한 전공지식이라던지 스펙같은것이 궁금합니다. 최근 취업한 지인들 모두 인턴이 가장 큰 스펙이라고 하시더라구요. 하지만 현실적으로 인턴 또한 합격하는게 쉽지않기때문에 인턴에 다 떨어졌을때도 경쟁력이 있을만한게 뭐가 있을지 궁금합니다. 그리고 이쪽분야로 올거면 전력전자 수업도 중요하지만 회로분야 자체가 제어수업을 많이 들을수록 면접때 메리트가 있다고 하던데 사실인가요?
안녕하세요! 현재 디지털 회로설계 직무를 희망하고 있는 3학년을 마친 대학생입니다. 올해 삼성전자 JD를 보던 도중 질문이 있어 이렇게 질문 남깁니다. JD에는 ROLE, 추천과목, Requirements&Pluses가 각각 정리되어 있더라구요! 그런데 ROLE을 보면 Digital/Analog 회로설계, Solution제품개발, 설계회로검증 등 한 직무에도 다양한 역할들이 있는 것을 확인할 수 있었습니다. 1. 그렇다면 여기서 각 ROLE이 사업부 내 "팀(부서)"가 되는 것인가요? 2. ROLE이 생각보다 정말 다양한 업무가 포진되어있던데 ROLE에 나온 모든 역량을 챙겨서 면접에 임해야하는 것인지도 궁금합니다. 면접, 특히 직무면접을 준비할 때에는 추천과목과 Requirements정도만 필수로 준비해두면 되는 걸까요?? 3. 한 ROLE을 타겟팅하여 이력서를 작성했다고 할 때, 만약 그 ROLE에 TO가 없다면 아무리 잘했더라도 최탈하게 되는 것인지 궁금합니다!
현재 광명상가라인 대학 졸업 후 중소기업에서 회로설계 직무로 근무중입니다. 학점은 3.6점대이고 학부때는 학연생을 하다가 4학년 2학기에 현장실습을 진행한 기업에서 계속 근무중입니다. 총 근무기간은 1년정도가 되겠네요. 길진 않습니다만 근무기간동안 프로젝트 두어개정도 진행하면서 보드도 한 두개정도 떠보고 그 과정에서 아트웍이나 PCB, SMD 등의 과정 경험 정도는 겪어보았습니다. 보드는 주로 통신 제어보드, RF설계가 포함되어 있었으며 주로 회로설계를 하였으나 기본적인 FPGA Logic 정도는 서포트 할 정도는 되는것 같습니다. 삼전은 회설을 석박사급으로 주로 채용한다던데 이정도면 경쟁력이 있을지 궁금합니다.
안녕하세요 전력전자 HW개발에 관심있는 학생입니다. 목표로 하고있는 기업은 선호순으로 삼성전자 DA사업부, 현대모비스 의왕,마북 그리고 한화에어로, 한화시스템입니다. 주변 현직자들한테도 물어봤지만 더 많은 정보를 얻고싶어서 질문 남깁니다. 전력전자분야 취업으로 도움이 될만한 전공지식이라던지 스펙같은것이 궁금합니다. 최근 취업한 지인들 모두 인턴이 가장 큰 스펙이라고 하시더라구요. 하지만 현실적으로 인턴 또한 합격하는게 쉽지않기때문에 인턴에 다 떨어졌을때도 경쟁력이 있을만한게 뭐가 있을지 궁금합니다. 그리고 이쪽분야로 올거면 전력전자 수업도 중요하지만 회로분야 자체가 제어수업을 많이 들을수록 면접때 메리트가 있다고 하던데 사실인가요?
안녕하세요! 현재 디지털 회로설계 직무를 희망하고 있는 3학년을 마친 대학생입니다. 올해 삼성전자 JD를 보던 도중 질문이 있어 이렇게 질문 남깁니다. JD에는 ROLE, 추천과목, Requirements&Pluses가 각각 정리되어 있더라구요! 그런데 ROLE을 보면 Digital/Analog 회로설계, Solution제품개발, 설계회로검증 등 한 직무에도 다양한 역할들이 있는 것을 확인할 수 있었습니다. 1. 그렇다면 여기서 각 ROLE이 사업부 내 "팀(부서)"가 되는 것인가요? 2. ROLE이 생각보다 정말 다양한 업무가 포진되어있던데 ROLE에 나온 모든 역량을 챙겨서 면접에 임해야하는 것인지도 궁금합니다. 면접, 특히 직무면접을 준비할 때에는 추천과목과 Requirements정도만 필수로 준비해두면 되는 걸까요?? 3. 한 ROLE을 타겟팅하여 이력서를 작성했다고 할 때, 만약 그 ROLE에 TO가 없다면 아무리 잘했더라도 최탈하게 되는 것인지 궁금합니다!
답변 9
지원자님~! 현재 상황에서 전 회사에서의 설계 경험이 지원하려는 회사와 더 유사하다면, 그 경험을 중심으로 자소서를 작성하는 것이 훨씬 효과적일 것 같아요! 대학원 경험을 억지로 녹여내기보다는, 두 경험을 자연스럽게 연결하는 방식으로 접근해보는 건 어떨까요? 예를 들어, 대학원에서 쌓은 기본적인 설계 이론과 연구 역량이 회사에서 실무에 적용되며 더 구체적이고 실질적인 성과를 낼 수 있었음을 강조하면 좋을 것 같아요~! 또한, 7개월의 경력도 경력사항에 솔직하게 적는 것이 좋습니다. 지원자님의 설계 경험이 짧더라도 구체적인 프로젝트 내용과 결과를 통해 본인의 역량을 충분히 어필할 수 있어요! 그리고 자소서에서는 그 경험이 현재 지원하는 회사의 역할과 어떻게 연결될 수 있는지 설득력 있게 설명하는 게 핵심이에요~ 결론적으로, 대학원 경험은 보조적인 설명으로 활용하고, 회사에서의 경험을 중심에 두는 것이 훨씬 자연스럽고 설득력 있는 자소서가 될 것 같습니다! 자소서를 작성할 때는 지원자의 역량이 지원 직무와 얼마나 잘 맞는지를 어필하는 데 집중하면 성공적인 결과가 있을 거예요~ 화이팅입니다!! 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
